Nemački proizvođač automobila BMW planira značajno smanjenje broja zaposlenih na domaćem tržištu, gde do kraja 2027. godine namerava da ukine do 8.000 radnih mesta.
Kako saznaje agencija AFP iz izvora unutar kompanije, minhenski gigant će od oktobra ponuditi pojedinačne pakete otpremnina za oko 40.000 od ukupno 85.000 zaposlenih u Nemačkoj. Planirana redukcija odnosiće se isključivo na kancelarijske pozicije, dok će proizvodni radnici biti izuzeti.
Dinamika programa i očekivani troškovi
Cilj kompanije je da primenom ovog programa smanji ukupan broj radnika za predviđenih 8.000. Prvi odlasci iz firme očekuju se već tokom ove godine, dok će realizacija programa otpremnina dobiti pun zamah naredne godine, sa očekivanim pozitivnim efektima u 2028. godini.
Program je u velikoj meri dogovoren sa predstavnicima zaposlenih, a procenjuje se da će kompaniju koštati stotine miliona evra, mada je precizan iznos u ovom trenutku teško utvrditi jer zavisi od odziva radnika. Inače, BMW na globalnom nivou zapošljava oko 154.000 ljudi.
Kriza u auto-industriji i pad na kineskom tržištu
Ovaj potez dolazi u trenutku kada se nemački automobilski sektor suočava sa ozbiljnom krizom. Iako prodaja električnih vozila beleži rast, ostvarene profitne marže su skromnije. Dodatni pritisak na poslovanje stvaraju američke carine i oštar pad aktivnosti na kineskom tržištu.
Iako se BMW dugo smatrao najstabilnijim među domaćim konkurentima, minhenska kompanija je prošlog meseca izdala upozorenje o profitu usled slabijih rezultata u Kini, gde je prodaja podbacila u odnosu na ranija očekivanja. Problemi potresaju i druge nemačke gigante – Folksvagen razmatra zatvaranje pojedinih pogona i ukidanje do 100.000 radnih mesta, dok Mersedes-Benc takođe sprovodi sopstveni program otpremnina.
