Apel iz domova za stare u Štajerskoj: Predstojeći toplotni talas preti da ugrozi stanare i iscrpi osoblje

Predstojeći toplotni talas izaziva veliku zabrinutstь u domovima za stare širom Štajerske, gde omladina i zaposleni upozoravaju da dostižu krajnje granice izdržljivosti, istovremeno kritikujući izostanak ovih ustanova u zvaničnim planovima za zaštitu od vrućina.

Visoke temperature zabeležene krajem juna, kada je termometar u kancelarijama pokazivao preko 30 stepeni, predstavljaju ozbiljan zdravstveni rizik za starija lica i korisnike nege koji znatno teže podnose vrućine, teže unose tečnost i imaju pojačane simptome hroničnih bolesti.

Prema rečima predsednika radničkog saveta Volfganga Šwaba, potrebe za negom i smrtnost rastu tokom ovakvih perioda, dok negovatelji ulažu dodatne napore kroz stalno podsećanje na unos tečnosti, primenu hlađenja i intenzivnu negu obolelih od demencije.

Izazovi u radu sa najugroženijima i apel zaposlenih

Direktorica najvećeg doma „Haus am Ruckerlberg“ sa 114 korisnika, Elke Hofgartner, navodi da se ustanova bori noćnim provetravanjem, ventilatorima i zadržavanjem stanara u zatvorenom prostoru tokom toplijeg dela dana. Dok zaposleni izražavaju ogorčenost što ne postoje jasni propisi i zaštita za rad na temperaturama preko 30 stepeni, niti se domovi za stare adekvatno razmatraju u poređenju sa bolničkim planovima, KPÖ zahteva dodatne kadrovske resurse i podršku za ove institucije.

Reakcija nadležnih institucija i propisane mere

Sa druge strane, iz kancelarije regionalnog sekretara za zdravstvo i negu Karlhajnca Kornhojsla (ÖVP) ističu da je zaštita od toplote visoko na listi prioriteta, što se dokazuje propisima tokom procesa odobravanja, obaveznom spoljnom zaštitom od sunca na novim objektima, kao i mogućnošću zvaničnih naređenja i inspekcija na osnovu novog Zakona o nezi i podršci.

Nadležni pozivaju građane i zaposlene da sve uočene nedostatke u vezi sa termičkom zaštitom odmah prijave nadzornim organima kako bi se moglo pravovremeno delovati i preduprediti zdravstvene rizike.

Podeli novosti :

Facebook
Twitter
LinkedIn
Pinterest

Ostavite komentar

Vaša email adresa neće biti objavljena. Obavezna polja su označena sa *